浙江喬頓服飾股份有限公司隸屬喬頓集團，是一家生產、銷售高檔商務男裝品牌的服務商，公司＠立足為中國企業家及商務精英提供整體著裝解決方案。喬頓服飾初李玉洁創於1996年，現有員工1800多人，在全國有400多家專賣店，有二十多個職業裝辦事處。近幾年來，公司穩健發展，每这个黑色风衣男子身份特殊年保持兩位數的增長㊣。2019年銷》售額約6.2億元，納稅5800余萬元。

喬頓在服飾業界率先通過ISO9001質量管理那就是他暂时还不想辞掉保安这份工作體系№、ISO14001環境管理體系、OHS18001職業健康安全管理體系認╱證，主導產品“喬頓JODOLL”牌西服先後榮獲中♂國馳名商標、國家免檢產品、國家標準優等品、中國服』裝質量卓越企業、中國服裝年度大獎——品質大獎、中國服裝企業雙百却是开口了強、浙江“品字標”認證企業、浙江名牌產∏品、浙江省知名商號、浙江省誠信企㊣　業、浙江省信用●管理示範企業、浙江省轉型升級╲引領示範企業、浙江省品牌管理示範企業、溫州市〓市長質量獎等諸多榮譽。

喬ξ　頓十分註重公司管理，借鑒西方科學的管理體系，從銷售運◇營、產品研發、供應鏈管理、生產管理和財務管▓理等方面，打造基於哪想知心里还颇有豪爽數據化、科學化Ψ 的管理體系，形成不好意思了一整套涵蓋經營各方面的數▅字化管理體系。近年來，主要從三個方面對公司進行了轉型升級：一、是商業模式这手竟然这么坚硬創新∞，從簡單地開店賣服裝，到現在通過對VIP客戶服務，提供整體著裝解決方案，從產品思維忍者轉變為顧客思維，初步︽構建了直營“數據化銷售運營體系”，定義了“合心、合體、合場”的著¤裝理念，並以此建立了一整套產品結構體系。二是以工◣業4.0為目標，改變服裝系統生產模俄罗斯老头从飞机上走了下来式，將一直以來的多件流改成單ω件流，並有效借鑒豐田№公司的管理方法，有效地縮短周期，減少轉運消耗，生產效※率得到了大幅提升。三是戰略轉型，將生產原來80%為國內外品牌貼牌⌒轉變為100%為自己品牌服妖兽不谈務，從ODM貼牌企業轉型為品◤牌企業，同時很多服飾⊙類產品委托別的工廠貼牌。

在技術上，喬頓聘請意大利、韓國①等著名服裝設計師擔任首席設計師，由這些時尚專家為客戶提供量體裁衣、膚色等高級形象診斷和時尚咨詢♀等服務。同時，喬◣頓在終端建立了完善的用戶管理系統，通過大數據來尋找到用∴戶的痛點和興奮點。並在此基突然感到拳头上其痒难耐礎上，打造了升級版的體驗店，讓VIP客戶在實體店有更多的參與感和極致體驗，不斷設計開⌒　發出能滿足顧客精神需求和物質需要的精良服裝產☆品。

企業▼在發展事業、完善自我的同時，致富思源，積極回報社會，先後投入財物♂近千萬元，用於扶貧救災、希望工程、新農村建設等，以實際行動回報社會，實現了企業、員工、社會的高度諧和。